12月13日，公司总经理、党委副书记孙成余，总经理助理陈道发、黄适，党政办公室副主任杨金龙等一行到澜沧铅矿进行年度综合考评，澜沧铅矿班子成员、各单位中层管理人员、党员代表、职工代表共计53人参加了述职民主测评。
综合考评会上，孙成余介绍了公司的生产经营情况，截至11月份，公司资产负债率、安全环保处于历史最好水平，矿山、冶炼以及锗产品产量指标均处于国内第一，行业竞争力持续保持第一，融资顺利到位，这是包括澜沧铅矿在内公司1万多名干部员工辛勤努力和支持的结果。
2018年，澜沧铅矿在云县外包方资产清理清退、找探矿、资源增储、转型升级等方面做了大量的工作。同时，澜沧铅矿从生产型企业转为找探矿、基建型企业后，绩效考核也会相应调整，在保障公司整体正常效益下，不会降低澜沧铅矿员工收入，2019年也不会削减工资总额。澜沧铅矿的交通、气候、旅游等区域优势明显，资源找探矿前景看好，公司还将在找探矿、土地资源盘活、江城采选项目等方面加大资金支持力度，要坚定信心，看好未来。
孙成余指出，年度综合考核评价是提升公司中层管理人员和分子公司领导班子战斗力的一项重要的工作，评价内容有分子公司领导班子的述职评价、党组织书记抓党建述职评议、领导干部直接联系群众制度落实情况、干部选拔任用工作“一报告两评议”情况、意识形态工作情况等。
孙成余要求，年度综合评价时，要实事求是、客观公正，增强党性、正确对待，严肃纪律、加强监督。
澜沧铅矿党委书记刘钧、副总经理（主持工作）蒙福清分别代表党政作了年度党政综合报告，其余班子成员、副总工作了个人述职报告。会后，还进行了个别谈话。
