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会泽矿业分公司召开教育实践活动反思会
9月27日,会泽矿业分公司召开关于教育实践活动近期开展情况的反思会。按照“深刻反思回头看、制定措施切实改”的原则和要求,结合分公司各单位、部门工作职能职责和履职情况,聚焦反四风、促整改主题,认真查摆问题,总结经验,为进一步推进活动打好基础。分公司党群系统s职级以上管理人员及相关职能人员参加会议。
反思会上,党委副书记彭天松带头查摆问题,针对安排布置工作多,督促指导不到位,效果不明显等问题提出了具体改进措施。工会、团委、党群工作部、纪检审计监察部负责人及各单位党支部书记也密切联系岗位职责和工作实际,深入查摆问题,剖析原因,扎实开展批评与自我批评。
其中,机关党群各部门查摆出了以文件落实文件、检查落实工作不深入,在深入基层一线方面存在掌握情况不及时、分析问题不深刻等问题。职能部门党总支在开展教育实践活动过程中存在部分工作拖延滞后等问题。其他各单位查摆出了在学习教育覆盖率不平衡、党员干部学习笔记和读书心得体会质量不高、个别工段班组在刚性执行绩效考核过程中存在内部分配有偏差等问题。针对查摆出的问题,各单位、部门也提出了相应的改进思路、具体措施和整改时限。
彭天松要求各单位、部门要深入贯彻教育实践活动的总要求,与本单位、部门中心工作紧密结合,紧扣安全环保、资源增储、工程建设、生产组织、经营管理等重点工作,深入开展调研,了解实情,凝聚集体智慧,依靠员工群众破解难题,按时保质保量地解决好查摆出的问题,为实现分公司全年生产经营目标保驾护航。同时要善于总结,加大宣传引导教育实践活动中取得的亮点工作,树立学习典范。(汪平)
会泽矿业分公司机修动力厂教育实践活动
“自选动作”出实招、见实效
党的群众路线教育实践活动开展以来,会泽矿业分公司机修动力厂党支部在坚持“规定动作”不走样的基础上,结合自身实际,凸显“自选动作”亮点和特色,通过“效能监察”和“工作日志”等形式,重点围绕“四风”问题,深入查找、着力解决突出问题,努力做到教育实践活动不偏、不空、不虚,取得了较好效果。
第一,以效能监察活动为载体,以季度为单位,通过厂班子成员与工段组室职能人员面对面交流的形式开展。厂班子分别对各工段和职能组室进行效能监察,邀请各工段班长参与监察。此外,还召开了驾驶员座谈会,重点围绕自身安全意识、车辆安全运输、设备三检、准时准点接送员工上下班进行分析、沟通和交流。活动共查出问题并下发整改建议28项,其中水电工段10项,运输工段10项,加工工段8项。整改建议下发后,工段严格执行整改,并按期进行反馈。
第二,以工作日志督促教育实践活动落到实处。自7月30日起,机修动力厂班子成员带头,工段长以上职能人员参与,坚持每天将自己所做的工作记录在各自的工作日志上。次月,选取部分人员上月的工作日志“晒”出来,让大家进行监督。厂班子成员1人和组室职能人员2人的工作日志张贴在厂部门口,工段管理人员共5人的工作日志张贴在工段上,公开接受职工群众的监督和批评。
厂班子成员工作日志张贴在厂部门口
通过教育实践活动,机修动力厂管理人员认识到,只要到群众中去,与群众打成一片,群众就会主动与他们交心,工作就会有思路、有办法、有对策。员工反映:开展活动以来,厂领导与职工群众的关系更贴近了、更亲和了、心里更敞亮了。下一步,机修动力厂将围绕“回头看”、“三问”、“三查”、“三想”继续开展教育实践活动,促进公司在和谐稳定中健康发展(张艺叶)
曲靖分公司锌厂焙烧车间教育实践活动落在实处
曲靖分公司锌厂焙烧车间党支部为节约生产用水,积极组织党员群众对清洗锌精矿口袋的用水进行分析测试,、最终实现了回收雨水和沉清废水完全代替生产水的良好效果,这样每回收一吨锌精矿口袋就可节约5立方生产水,为车间节能降耗工作做出积极地贡献。(金文跃)
曲靖分公司锌厂制液车间镉工序党小组解决生产难题
在教育实践活动如火如荼开展之际,曲靖分公司锌厂制液车间党支部镉工序党小组开展了党员民主生活会,听取工序目前生产中出现的各种情况所提出的建议意见,并由车间党支部书记孟庆兵、生产副主任谢廷芳带头,和班组员工一道,查找问题所在,对症下药,制定整改措施。经过共同努力8月份海绵镉的品位比7月份有了大幅的提高,海绵镉含锌平均为2.44%,且单个样最高的达到1.32%,铜渣含锌工序平均为3.77%,钴渣含锌平均为12.18%。
首先,从工序第一个流程开始严格控制。把每一桶浸出的始酸、过程酸、终酸、温度都得进行很好的控制,工序加大了监察力度,由技术员经常不定时的试酸,杜绝了以前监控不够的问题;其次,采取不同的取样方式,以前取样是取铜渣水洗后的样,现在工序直接抽取浸出渣样,及时了解浸出的含锌情况;再次,通过用金属锌粉来置换海绵镉,操作人员每一桶置换都要在现场随时用提子打起溶液观看海绵镉的变化情况,严格控制锌粉的加入量同时比以前节约了锌粉的用量,避免了锌粉用量过多导致压不成饼,从而有效提高了海绵镉一次压饼的合格率;最后,进一步规范湿法镉海绵镉置换作业,各项指标都细致分配到个人,并且奖罚分明,增强了员工对工作认真负责的积极性,有效提高了镉饼一次压饼成型率。(袁伶)